Agile Mindset: le persone
Un corso dedicato alla conoscenza del mondo Agile all’interno di un contesto complesso.
Utile per chi vuole esplorare gli aspetti
valoriali e di approccio.
Grazie all’approccio pratico ed interattivo si sperimenteranno:
Corsi
Talent Management.
Gli obiettivi del corso sono: approfondire lo stato dell’arte nel management dei talenti, ed offrire una serie di pratiche, di strumenti e di strategie implementative emerse in contesti eccellenti.
Il Digital Gap è ancora una realtà in Europa e la domanda di competenze STEM, (Science, Technology, Engineering e Mathematics) non accenna a diminuire.
Attrarre, formare, ingaggiare e valorizzare il capitale umano è il primo fattore competitivo nell’era delle organizzazioni liquide.
Aree tematiche
Digital Transformation
50%
Interaction & Communication
70%
Coaching
50%
Product & Project Management
60%
Organization Design
60%
People&Culture
100%
Leadership
70%
| Tipo erogazione | Descrizione | Totale ore | Max partecipanti |
|---|---|---|---|
| Online | 4 moduli da 4 ore l'uno | 16 ore totali | 15 |
| In presenza | 2 giorni full-time | 16 ore totali | 15 |
Tipo erogazione
Online
Descrizione
4 moduli da 4 ore l'uno
Totale ore
16 ore totali
Max partecipanti
15
Tipo erogazione
In presenza
Descrizione
2 giorni full-time
Totale ore
16 ore totali
Max partecipanti
15
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Lean UX
Introduzione a Lean UX di Jeff Gothelf
“Lean UX è la pratica portare alla luce la vera natura di un prodotto, in una maniera collaborativa e cross funzionale…”
Durante il corso, i partecipanti acquisiranno da un lato gli elementi teorici che stanno alla base dell’approccio Lean UX, e dall’altro sperimenteranno alcune delle tecniche di design collaborativo proposte dall’autore Jeff Gothelf.