Il corso

Cosa impari

Durante il corso vengono approfonditi:

Il futuro del knowledge work

L’impatto delle metodologie agili nella cultura organizzativa tradizionale

Dalle carriere lineari alle carriere incrementali

Modelli adattivi di ruolo e liquidità delle competenze

Riconoscimento di responsabilità e contributo

La cultura del feedback e le soft skills “agili”

Performance Appraisal e Management

La decentralizzazione delle funzioni di sviluppo del personale

Il ruolo e le competenze del “manager coach”

Evoluzione delle HR Core Metrics